Bekijk ons hele aanbod
Onderwijs
Gezondheidszorg
Juridisch
Management
Geschiedenis & Filosofie
'Er is geen beste manier van veranderen'
Iedereen die werkt, krijgt te maken met verandering. Omgaan met veranderingen heeft daarom veel belangstelling van professionals, leidinggevenden en managers. Toch behalen veel veranderingen in organisaties niet het gewenste resultaat. Dit boek ondersteunt u met praktische inzichten over het veranderen van uw organisatie. Het helpt u met het kiezen van een doordachte veranderaanpak zodat u flexibel kunt inspelen op omgevingseisen en daarmee uw organisatie kwalificeert voor de toekomst.
In Perspectieven op veranderen hebben acht smaakmakers in organisatieverandering hun inzichten gebundeld. Dit levert een rijk beeld op van dynamiek in organisaties en hoe je een aanlokkelijke koers uitzet in een dynamische omgeving. Een scala van veranderstrategieën en interventies komt aan bod. Omgaan met weerstand en creëren van draagvlak worden evenwichtig belicht. Er worden handvatten aangereikt hoe u samen met anderen succesvol kunt veranderen.
Perspectieven op veranderen staat onder redactie van Jaap Boonstra, hoogleraar leiderschap en organisatieverandering bij Esade Business School in Barcelona en Vienna University for Business and Economics in Wenen.
'Mensen willen best veranderen, maar niet veranderd worden.'
Woord vooraf
1. Succesvol veranderen van organisaties
Essenties van verandermanagement
Jaap Boonstra
2. Diagnosticeren van organisaties
Het diagnose-filmmodel
Rob van Es
3. Naar flexibele ondernemingsvormen
Succesvol concurreren in de eenentwintigste eeuw
Henk W. Volberda
4. Veranderstrategieën
Vuistregels en valkuilen bij het situationeel kiezen van een aanpak
Hans Vermaak
5. Interveniëren
Kiezen voor specifieke interventies in een samenhangend interventieplan: wat voor interventies zijn er zoal
Léon de Caluwé
6. Draagvlak voor veranderingen creëren
De cruciale rol van leiderschap
Deanne den Hartog
7. Omgaan met weerstand
Visies, context en tactieken
Kilian Bennebroek Gravenhorst
8. Co-creërend veranderen
Collectief leren bij veranderen als trektocht
André Wierdsma
Je hebt een zakelijk account nodig om dit product te kunnen bestellen. Je bent nu ingelogd met het e-mailadres: .
Wil je dit e-mailadres gebruiken voor je zakelijk account?
Ander e-mailadres gebruiken voor zakelijk account Huidig e-mailadres gebruiken voor zakelijk account